其实相比第一期的伊木兰，个人认为这一期赵峰楠哭得更加真实，或许因为本人也是在校实习狗一枚，需要兼顾学业和工作，有时真的会感到力不从心。看到大家都在说笑着讨论排名而赵峰楠哭着离开的那一刻，瞬间感到鼻酸，尤其是看到她哭着去完成学校的作业，真的是“人间真实”。让人不由得联想起自己在前一段时间实习的经历，学校和实习公司两点一线，半夜回到宿舍，舍友都在敷面膜、看综艺，而自己却还要赶毕业论文初稿ddl一样，那种委屈又无力的感觉，实在是太能够感同身受了。
就能力而言，去扒了扒赵峰楠的学历
看了好几期《闪闪发光的你》了，在这一期中，主创和嘉宾提出了这样一个问题：如何直面职场中的团队内竞争与合作的关系？
这就引发了我的讨论欲。作为在互联网行业从事HR工作的我，想跟大家分享的是，《闪闪发光的你》毕竟只是一档初入职场的实习生参加的综艺节目，也毕竟是一档上星给更广泛人群观看的电视节目，所以他们其实把残酷的职场竞合通过用一种“童话”的方式简单直接的规则展现给了观众，而真实往往会更可怕复杂。
能够理解节目组削弱这种残酷的苦心各方面考量的斡旋斟酌，不过纵使削弱了这样
作为金融民工，这两天看了看朋友说的《闪闪发光的你》，毕竟是业内一流证券公司的实习生，就算是一个综艺节目，也足够大家茶余饭后稍作谈论了。凭良心说，前两期面试、会议纪要的考核着实有点“悬浮”。比起四大象限，篇幅上只剩下6-7分钟的压力面试更贴近金融机构招聘的流程，会议纪要也因为马赛克了太多内容以及剪辑的时长太短，没看出感觉来，到了第三期才品出点金融类职场综艺的专业特色。
其实行业研究报告最能看出实习经验，但是很可惜，节目时长限制，这些孩子们的行业报告没有更多披露
最后一次两两组队考核，不同的搭配呈现出不同的工作状态和工作风格。林鹰谷和韩滨蔚男女搭配互补组合、赵峰楠和谢真稳上加稳组合、伊木兰和林子健共情默契配合组，这三个组要么优势互补，要么默契合作，在工作中磨合出合适的协作方式，共同进步，一步一步完成项目。反观经历一波三折的苏俊鑫和申紫豪组，他们一个沉稳淡定、一个率直莽撞，个性似乎完全不同，但同样的理工科背景让他们身上又存在理工男的共通点。这样不同又能找到共通点的特殊组合虽然没有发挥出最大的组合优势
和舍友们追了一整季，因为是相关自己的专业，所以会比看令人心动的offer更加有兴趣。里面有很多课题也是我非常喜欢的，比如FICC，财富管理，投教等等吧。
印象深刻的画面，一是申紫豪“all in”的样子，确实很有头脑，感觉整场里面他一个人在闪着智慧的光芒；二是在FICC交易部分，看到交易主管和老师的专业态度和交易时严肃的状态觉得非常有职场那范儿了；三是在终面申紫豪给自己定量打分，像极了我们做定量化评价框架的样子哈哈哈。
看完整场节目，就感觉里面的人就和自己的真实生活好像
闪闪发光的你：口碑不衰的真人秀片 如何评价第八期课题分组中每个人的表现
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